• darkblurbg

Interim griffier VACATURE

Wij zijn op zoek naar een Interim griffier voor 18 - 24 uur per week voor 3 maanden. Er is een optie op verlenging. Regio: Noord-Holland. Opleidingsniveau: WO. Start opdracht: z.s.m. Deze vacature / functie kan op interim / freelance / zzp basis ingevuld worden. Reageren voor 8 december 2020 door een email te sturen aan info@bureauadinterim.nl o.v.v. de vacaturenaam. Vermeld duidelijk in jouw reactie in hoeverre je aan het profiel / vereisten voldoet, vergeet ook niet jouw uurtarief door te geven.

Organisatie 
De gemeente Wijdemeren is schitterend! Een uniek stukje Nederland in Gooi & Vecht. De dorpen die samen de gemeente vormen, liggen te midden van de prachtige wateren en ongeëvenaard natuurschoon van de Oostelijke Vechtplassen. De gemeente Wijdemeren is op 1 januari 2002 ontstaan door samenvoeging van de gemeenten Loosdrecht,  ’s-Graveland en Nederhorst den Berg.

Opdracht
Interim-griffier in verband met het vertrek van de huidige griffier. Van de functionaris wordt verwacht dat hij/zij zorgt draagt voor de dagelijkse gang van zaken op de griffie, deelneemt aan het wekelijkse driehoeksoverleg en de commissiegriffier coacht en begeleidt.

Minimumeisen

  • Een afgeronde opleiding op minimaal WO bachelor niveau;
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Griffier binnen een gemeentelijke instelling;
  • Aantoonbare werkervaring met coaching van griffiemedewerkers;

Gunningscriteria

  • Een afgeronde opleiding op minimaal WO bachelor niveau in de richting van politicologie of bestuurskunde;
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als Griffier binnen een gemeentelijke instelling;
  • Beschikbaar uiterlijk per 1 januari 2021 voor 18 tot 24 uur per week;
  • Ervaring met het implementeren van bestuurlijke vernieuwing. 

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre je aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

  • Academisch werk- en denkniveau;
  • Breed inzicht in politiek-bestuurlijke verhoudingen en besluitvormingsprocessen;
  • Bewezen vaardigheid in het ontwikkelen, uitdragen en verdedigen en beïnvloeden van politieke bestuurders inzake voorgestelde of gekozen strategische oplossingsrichtingen;
  • Goede communicatieve vaardigheden;
  • Overtuigingskracht.

CV-eisen
Maximaal 4 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 3 referenties van gemeenten waar de sollicitant gewerkt heeft als (interim)griffier.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: In overleg, parttime invulling mogelijk.

Planning
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op vrijdag 11 december 2020. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op donderdag 10 december 2020 bericht.

Overige informatie
De gemeente kan om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) verzoeken.