• darkblurbg

Communicatieadviseur VACATURE

Wij zijn op zoek naar een Communicatieadviseur voor 32 - 36 uur per week voor 6 maanden. Er is een optie op verlenging van 2 maal 3 maanden. Regio: Noord-Holland. Opleidingsniveau: HBO. Start opdracht: z.s.m. Deze vacature / functie kan op interim / freelance / zzp basis ingevuld worden. Reageren voor 4 februari 2021 door een email te sturen aan info@bureauadinterim.nl o.v.v. de vacaturenaam. Vermeld duidelijk in jouw reactie in hoeverre je aan het profiel / vereisten voldoet, vergeet ook niet jouw uurtarief door te geven.

Gemeente Hilversum
Als gemeente zetten we ons maximaal in voor onze inwoners en bedrijven. Daarbij staan participatie en de dialoog centraal. Medewerkers waarderen de gemeente om de grote mate van vrijheid die er is om het werk vorm te geven en actief het verschil te maken. Innovatie en lef worden gewaardeerd.

Hiervoor hebben we een netwerkorganisatie gebouwd. Daarin werken ruim achthonderd collega’s aan wat er nodig is voor en in Hilversum. Dat zijn collega's die hun maatschappelijke betrokkenheid en ambitie kunnen omzetten naar concrete resultaten. Collega's die bereid zijn om steeds die extra stap te zetten, ook op de minder gebaande paden. Die anderen - binnen en buiten de organisatie - stimuleren en helpen om hetzelfde te doen. Flexibiliteit in houding en gedrag zijn daarbij essentieel. Net als denken en handelen vanuit zelfvertrouwen en verantwoordelijkheid. 

Je werkt vanuit het centrale team Bestuur en Communicatie binnen de unit communicatie en participatieadvies. Het team is verantwoordelijk voor bestuurlijke advisering, bestuurlijke ondersteuning en communicatieadvies en -uitvoering, en werkt voor college, directie en organisatie. Het team (ruim 25 medewerkers) heeft de behoeften van de diverse doelgroepen in beeld en baseert daarop haar advisering en uitvoering.

Opdracht
Taken en werkzaamheden die moeten worden uitgevoerd tijdens de opdracht:

Je bent een adviseur die de verbinding weet te leggen in een politiek-bestuurlijke omgeving. Je bent een netwerker en kunt goed en snel je weg vinden in complexe omgevingen. Je bent in staat snel te schakelen tussen verschillende projecten en activiteiten. Je gaat aan de slag met verschillende communicatievraagstukken en projecten. Jouw focus is interne communicatie. Je primaire opdrachtgever is de directie en de Regietafel Organisatie en Ontwikkeling, waarin het hogere management samen met de directie deelneemt.

  • De gemeente werkt op dit moment in een crisissituatie als gevolg van Covid-19. Je bent dus in de eerste plaats bezig met de strategie en uitvoering voor coronacommunicatie. Je hebt daarnaast oog voor de interne dagelijkse realiteit en zorgt in een coördinerende rol met andere communicatiecollega’s voor een goede invulling daarvan.
  • Je zorgt voor de totstandkoming van het interne communicatiebeleid op strategisch niveau.
  • Je adviseert opdrachtgevers gevraagd en ongevraagd over de communicatie- en participatieaanpak.
  • Je ontwikkelt communicatie- en participatiestrategieën, schrijft plannen en vertaalt deze in concrete activiteiten.
  • Je hebt de regie op de uitvoering en pakt deze (deels) zelf op. Je hebt oog voor actuele, relevante ontwikkelingen en adviseert daarover.
  • Binnen de afdeling denk je mee over de ontwikkeling van het (lange termijn)communicatiebeleid en over inzet van communicatie-instrumenten.
  • Daarnaast draai je mee in de taakorganisatie Communicatie ten tijde van een crisis.

Vereisten / knock-outcriteria

  • Afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor-niveau in de richting van communicatie, participatie, media of journalistiek;
  • Aantoonbare werkervaring met strategische communicatie- en/of participatietrajecten bij de overheid in de afgelopen 3 jaar.

Gunningscriteria

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het organiseren en begeleiden van communicatie binnen een gemeentelijke instelling (40 punten);
  • Aantoonbare werkervaring met het schrijven van nieuwsbrieven en het bijwerken van websites (20 punten);
  • Aantoonbare werkervaring met de uitvoering van coronacommunicatie (15 punten);
  • Aantoonbare werkervaring met participatietrajecten (15 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre je aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

  • Uitstekende adviesvaardigheden
  • Goede communicatievaardigheden zowel schriftelijk als verbaal
  • Goede maatschappelijke antenne
  • politiek-bestuurlijke sensitiviteit
  • Kennis van en ervaring met communicatie- en participatietrajecten, in en extern
  • Ervaring met methodieken als Factor C en message house
  • Resultaatgerichte denker en doener

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg.

Planning
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op maandag 8 februari 2021 via Zoom. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 5 februari 2021 bericht.

Overige informatie

  • De gemeente verzoekt altijd om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
  • ‘Bring your own device’ is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop c.q. iPad.