• darkblurbg

Salarisadministrateur VACATURE

Wij zijn op zoek naar een Salarisadministrateur voor 20 - 28 uur per week voor 5 maanden. Er is een optie op verlenging van 1 maal 6 maanden. Regio: Noord-Holland. Opleidingsniveau: HBO. Start opdracht: z.s.m. Deze vacature / functie kan op interim / freelance / zzp basis ingevuld worden. Reageren voor 2 maart 2021 door een email te sturen aan info@bureauadinterim.nl o.v.v. de vacaturenaam. Vermeld duidelijk in jouw reactie in hoeverre je aan het profiel / vereisten voldoet, vergeet ook niet jouw uurtarief door te geven.

Organisatie
Gemeente Purmerend is volop in beweging. De laatste jaren zijn we succesvol veranderd naar een platte organisatie met volop mogelijkheden waarin onze inwoners centraal staan. Dat betekent dat we bij alles wat we doen onszelf de vraag stellen; wat is hiervan de bijdrage aan de inwoners of bedrijven van Purmerend? Het betekent ook dat we denken in kansen en mogelijkheden. Creativiteit, een informele aanpak en in verbinding staan met je collega’s vinden we belangrijk.

Opdracht
Je gaat de huidige twee salarisadministrateurs ondersteunen met de werkzaamheden die nodig zijn rondom de reguliere salarisverwerking per maand. Omdat we bezig zijn met een aanbesteding rondom een nieuwe EHRM systeem vraagt dit veel tijd van de huidige medewerkers, jij helpt hen door ervoor te zorgen dat de huidige salarisadministratie goed blijft lopen en de vragen vanuit de organisatie op een nette en passende manier worden beantwoord. Mocht het nodig zijn werk je ook mee aan de implementatie van het systeem, bijvoorbeeld door het testen van de ingerichte processen.

Vereisten / knock-outcriteria

  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als Salarisadministrateur binnen een overheidsinstelling;
  • Minimaal 2 dagen per week aanwezig kunnen zijn op het stadhuis van Purmerend;
  • Maximaal uurtarief van € 72,00 exclusief BTW en inclusief reiskosten woon-werkverkeer;

Gunningscriteria

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Salarisadministrateur binnen een overheidsinstelling (30 punten);
  • Een minimaal afgeronde opleiding op hbo bachelor niveau (20 punten);
  • Aantoonbare kennis en werkervaring met Youforce (20 punten);
  • Aantoonbare kennis en werkervaring met Beaufort (20 punten);
  • Aantoonbare kennis en werkervaring met Gemal (10 punten);

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre je aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

  • Stressbestendig;
  • Communicatief vaardig;
  • Nauwkeurig.

CV-eisen
Maximaal 3 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Voorkeur voor de Ma-Di-Do.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 8 maart 2021 tussen 11.30 uur tot 14.00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 5 maart 2021 bericht.

Overige informatie

  • De opdrachtgever kan om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.